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Course
企業における労務管理の基礎から応用までを学ぶことができる コースです。 労務プロフェッショナル養成講座
Point
企業における労務管理の基礎から応用までを学ぶことができるコースです。実際に企業へ労務コンサルティングを行う社会保険労務士やコンサルタントなどの講師からLIVE講義による実践的な内容となっており、これらを実務に生かすことによって、労務管理におけるプロフェッショナルを養成するコースとなっています。
Schedule
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No. | 日付 | 時間帯 | タイトル | 講師名 |
---|---|---|---|---|
1 | 5/17 (金) | 14:00-16:00 | 管理者が知っておくべき労働法の実務 | 濱口凌 |
2 | 5/23 (木) | 14:00-16:00 | 【実践型研修】労務:ハラスメントの対応方法 | 杉山敬太 |
3 | 5/24 (金) | 9:30-11:30 | 事例で学ぶ!労働時間管理の基本と実務 | 百瀬日南 |
4 | 6/11 (火) | 9:30-11:30 | 退職時のトラブル防止の具体策 |
藤澤真由紀 |
5 | 6/20 (木) | 14:00-17:00 | 定年前後の年金・保険・税金について | 石地舞子 |
6 | 7/10 (水) | 14:00-16:30 | 入社から退職まで 社会保険届出の作成のポイント 産休・育休等 |
石地舞子 |
7 | 7/18 (木) | 14:00-16:30 | 入社から退職まで 社会保険届出の作成のポイント 入社・退職等 | 石地舞子 |
8 | 8/20 (火) | 9:30-11:30 | 給与計算の基本と実務 | 宗加奈恵 |
9 | 9/10 (火) | 9:30-11:30 | 管理職のためのハラスメント対策 | 森絵梨子 |
10 | 9/25 (水) | 9:30-11:30 | 【実践型研修】労務:就業規則と職場の実務対応 | 瀬戸舞 |
11 | 10/8 (火) | 14:00-16:00 | パワハラ防止法のポイント ~企業に求められるハラスメント対応~ | 森絵梨子 |
12 | 10/17 (木) | 9:30-11:30 | 労働基準法 入門 | 髙橋美佳 |
13 | 11/6 (水) | 9:30-11:30 | 雇用契約の基本と実務 | 百瀬日南 |
14 | 12/12 (木) | 14:00-17:00 | 定年前後の年金・保険・税金について | 石地舞子 |
15 | 12/17 (火) | 9:30-11:30 | メンタルヘルス不調によるトラブル防止策 | 池田麻里子 |
16 | 12/19 (木) | 9:30-11:30 | 異動・配置転換をめぐるトラブル防止策 | 中野志歩 |
17 | 1/10 (金) | 9:30-11:30 | 【2025年法改正】育児・介護休業法改正内容のポイント | 中島瑠美 |
18 | 1/16 (木) | 14:00-16:30 | 社会保険手続き 届出書作成のポイント 産休・育休編 | 石地舞子 |
19 | 1/23 (木) | 14:00-16:00 | 賃下げ・残業など賃金をめぐるトラブル防止策 | 瀬戸舞 |
20 | 2/5 (水) | 14:00-16:30 | 社会保険手続き 届出書作成のポイント 入社・退職編 | 石地舞子 |
21 | 2/20 (木) | 9:30-11:30 | 外国人 雇用の実務 | 大西明日香 |
22 | 3/5 (水) | 9:30-11:00 | 人事・労務分野の法改正まとめ ~2024年改正おさらい・2025年の法改正について~ | 小清水晶子 |
23 | 3/19 (水) | 14:00-16:00 | 給与計算の基本と実務 | 宗加奈恵 |
24 | 3/25 (火) | 14:00-16:00 | 労働条件の不利益変更とトラブル防止策 | 藤澤真由紀 |